Liderazgo Ágil desde cero (10 horas / PDUs + 105 preguntas)

Descripción

La agilidad como nuevo paradigma organizacional ha sido adoptado por un sin número de empresas en diversas industrias. Se percibe que, en los próximos 5 años, esta filosofía será adoptada exponencialmente por las organizaciones; es por esto que estamos en el momento indicado para comenzar a desarrollar nuestras competencias y habilidades que nos lleven a desarrollarnos como líderes ágiles que impacten los entornos académicos, profesionales y laborales. En este entrenamiento, los líderes encontrarán la claridad sobre ¿qué es ser, pensar y actuar como un líder ágil?, descubrirán esas áreas que deben reforzar para generar valor en sus equipos y organizaciones, y se llevarán una caja de herramientas para apoyar el crecimiento y evolución tanto personal, como de equipos. Acompaña a David González Flores (David Affieri), uno de los gurús en dirección de proyectos con más de 60 certificaciones a conocer sus más íntimas experiencias personales en la aplicación del liderazgo ágil a través de empresas transnacionales y cuáles fueron los aciertos e impedimentos de implementar estas nuevas formas de trabajo. El entrenamiento explica el liderazgo ágil desde cada una de sus palabras. Explicará el tema del Liderazgo como tema a desarrollar, mostrará al participante el tema de la agilidad en su totalidad y lo que implica, presentará el liderazgo ágil para finalizar con habilidades ágiles que todo líder debe tener dentro de sus herramientas para el manejo de equipos junto con la solución a sus conflictos para incrementar el desempeño de ellos como un grupo que trabajará para una organización la cual tendrá un ambiente turbulento.

Lo que aprenderás

• El participante dará una mirada a la agilidad desde sus bases y filosofía
• Entenderá lo que son las organizaciones ágiles y la importancia de su identificación
• Conocerá el enfoque de liderazgo ágil y sus características importantes
• Desarrollará una nueva visión de lo que significa crecimiento dentro de una organización
• Entenderá las competencias críticas requeridas para el líder ágil e identificar brechas para generar un plan de acción a implementar
• Adoptará nuevos mecanismos para el desarrollo de equipos ágiles
• Se preparará para acreditar la certificación Agile Leader de CertiProf al primer intento dando valor a su currículum profesional

Requisitos

• Este entrenamiento no tiene requisito alguno para ser cursado
• Se requiere un fuerte compromiso en vivir el entrenamiento, estudiarlo, comprenderlo e intentar la certificación "Agile Leader" de CertiProf